バイブス父さんの穴倉みんなの現場、全部ここに。
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SESで自分の単価を教えてもらえない — なぜ営業は伏せるのか、どう確認するか
SESで自分の単価を会社に教えてもらえない業務SE向けに、なぜ営業が単価を伏せるのか(商流の段数と中間マージン)を解いた上で、角を立てずに確認・交渉する3ステップを示します。聞き方の OK / NG 例つき。締めは単価が見えるフリーランスへ
「SES辞めたい」と検索した業務SEが、勢いで動く前に整理する3つの判断軸
「SES辞めたい」と週末に検索した業務SEが、衝動で辞表を出す前に整理したい3つの判断軸を、煽らず冷静に。原因の切り分け・単価の相場ズレ・辞めた後の選択肢を、現場の声と一緒に。
「客先常駐しかない」と思った業務SEが棚卸しした技術+αの選び方
検索窓に「客先常駐 しかない」って打ち込んで、Enter押す前に手が止まる夜、ないですか？？ 35歳、客先常駐4年目。額面520万で手取り32万。残業40〜60時間の月で、その数字。
次のSES案件で同じ地雷を踏まないために、契約前に確認する3つのこと
次の更新で似たような現場に放り込まれたらどうしよう。通勤電車でぼんやりそれを考えてること、ないですか？？ SESの案件って、入る前に見えてるのは条件票の数行だけ。単価と勤務地と「C#
SES 業務 SE の年収は単価から逆算できる — 月単価60/80/100万 × 業務 SE 還元率で見るリアル
同期と LINE で給与の話になって、向こうがしれっと「うち今 700 万なんですよね」って言ってきた朝、ないですか？？ 俺はある。SIer 正社員時代、30 代前半で額面 520
業務SE が客先面談で聞かれる3つの定番質問 — 数字・担当範囲・業界現場感で答える受動応答型
いや、客先面談ってマジで地獄じゃないですか？？緊張で噛みまくって「申し訳ございません第一志望で…」って脳死で謝るしかなくなるやつ、駆け出し感丸出しでアピール全然できなくて『雑務でもやり
SESと客先常駐の「やめとけ」は半分嘘・半分本当 — 業務SEが3年で見た現場の温度差
同じ職場で「SESやめとけ」と言う30代上司と「全然アリっすよ」と勧める25代先輩、その横で黙って5年続けてる35代同期。 業務SEの現場で、こういう温度差を見たこと無いですか？ X見てても、「SESやめとけ」vs「SE
SESと派遣の違いを契約書1枚で見破る方法 — 業務SEが現場で混同された3つの実例
「うちは派遣じゃなくてSESなんで大丈夫っす」— 業務SEの現場で何度聞いたか分からないセリフ。 X見てても、SESと派遣を混同したまま3年も5年も現場に出てる業務SE、ほんま多くないですか？ 俺自身、客先常駐で4年やっ
SES単価 60万/80万/100万の壁 — 業務SEがスキル別の年収レンジを開示
同じ現場で、単価50万止まりの人と、単価100万を超えた人 — 業務SEの現場で、両方を実際に見てきました。 X見てても、「SES単価ガチャ」みたいな言葉で語られるけど、実際は 単価帯ごとに明確な壁があって、越える条件も
業務SE が市場価値を語る時に避けるべき3つの自己否定 — 「俺なんてただの〜だから」の解体
今回は雑記枠。業務SEが市場価値を語る時に無意識に口に出る『3つの自己否定』を、冷静に解体する話です。 業務SE同士の飲み会で、こういうセリフ聞いたことないですか？？ 「俺なんてただの
フリーランス1年目で年商1200万に乗せるまでに捨てた5つのこと — 俺が手放した習慣と価値観
今回は雑記枠で、フリーランス1年目で年商1200万に乗せるまでに捨てた5つの話。連載「業務SEのキャリアアップ戦略」の最終child記事（Root目次を除く本論最後）です。 連載第1
「ハングリー精神」の正体 — 俺がフリーランス1〜2年目に自分に課した3つのこと
今回は雑記枠で、フリーランス独立直後の「ハングリー精神」ガチで効くやつ！！の話。 「フリーランスでハングリー精神って言うけど、結局は若手の体力勝負でしょ？？」「35歳の業務SEにはも